МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО
РАЗВИТИЯ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ЗАЩИТЫ
ПРАВ ПОТРЕБИТЕЛЕЙ И БЛАГОПОЛУЧИЯ ЧЕЛОВЕКА
ПИСЬМО
от 27 октября 2008 г. N 01/12069-8-32
О ЗАКЛЮЧЕНИИ ТРУДОВЫХ ДОГОВОРОВ В СВЯЗИ
С ВВЕДЕНИЕМ НОВЫХ СИСТЕМ ОПЛАТЫ ТРУДА
Федеральная служба по надзору в сфере
защиты прав потребителей и благополучия человека в связи с поступающими
запросами информирует.
Приказом Минздравсоцразвития России от 14
августа 2008 г. N 424н утверждены Рекомендации по заключению трудового договора
с работником федерального бюджетного учреждения (далее - Рекомендации) и
примерная форма трудового договора. Рекомендации разработаны в целях оказания
методической помощи по заключению трудового договора и дополнительного
соглашения к трудовому договору с работником об изменении условий оплаты труда
в связи с переходом на новую систему оплаты труда, предусмотренную
Постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. N 583
"О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных
учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского
персонала воинских частей, учреждений и подразделений, подведомственных
федеральным органам исполнительной власти, в которых законом предусмотрена
военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых в настоящее время
осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников
федеральных государственных учреждений".
Трудовые договоры с работниками
учреждения или дополнительные соглашения к ним должны быть оформлены не позднее
1 декабря 2008 года.
В целях подготовки к заключению трудовых
договоров (дополнительных соглашений к ним) с руководителями федеральных
государственных учреждений Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав
потребителей и благополучия человека необходимо в срок до 1 ноября 2008 года
представить в Управление кадров, последипломного образования и гигиенического
воспитания населения по электронной почте: Popova AY@gsen.ru информацию
согласно Приложениям 1 - 3 к настоящему письму.
Руководитель
Г.Г.ОНИЩЕНКО
Приложение 1
к письму Роспотребнадзора
от 27 октября 2008 г. N 01/12069-8-32
ПЕРЕЧЕНЬ
СВЕДЕНИЙ, ПРЕДСТАВЛЯЕМЫХ РУКОВОДИТЕЛЯМИ
ФЕДЕРАЛЬНЫХ БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ЗАЩИТЫ ПРАВ
ПОТРЕБИТЕЛЕЙ И БЛАГОПОЛУЧИЯ ЧЕЛОВЕКА
Фамилия, имя, отчество руководителя
учреждения, наименование должности.
1. Общее количество лет, проработанных в
учреждениях здравоохранения;
2. Наличие квалификационной категории
(при наличии категории указать вид категории и срок действия);
3. Наличие ученой степени (указать, какой
именно), ученого звания (указать звание);
4. Наличие почетных званий,
государственных и ведомственных наград (указать каких);
5. Наличие надбавки за работу по
специальности врача-специалиста в пределах рабочего времени по основной
должности (указать размер надбавки, на какой период установлена надбавка, дату
и номер приказа Роспотребнадзора об установлении надбавки);
6. Перечень видов выплат компенсационного
характера в учреждении (указать размер выплаты по каждому виду, установленный
срок выплаты, дату и номер приказа об установлении выплаты). Перечень видов
выплат компенсационного характера установлен Трудовым кодексом Российской
Федерации и главой 6 Примерного положения об оплате труда работников
федеральных бюджетных учреждений здравоохранения Федеральной службы по надзору
в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека, утвержденного
Приказом Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и
благополучия человека от 14.08.2008 N 285;
7. Установленная продолжительность
ежегодного основного оплачиваемого отпуска (указать количество календарных
дней, наименование документа, его дату и номер, послужившего основанием для
установления продолжительности ежегодного основного оплачиваемого отпуска);
8. Установленная продолжительность
ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска (указать количество
календарных дней, наименование документа, его дату и номер, послужившего
основанием для установления продолжительности ежегодного дополнительного
оплачиваемого отпуска);
9. Наличие в учреждении договора о
дополнительном социальном страховании (указать, с кем заключен договор, дату и
номер договора, предмет договора).
Приложение 2
к письму Роспотребнадзора
от 27 октября 2008 г. N 01/12069-8-32
ПЕРЕЧЕНЬ
СВЕДЕНИЙ, ПРЕДСТАВЛЯЕМЫХ РУКОВОДИТЕЛЯМИ
ФЕДЕРАЛЬНЫХ
БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ НАУКИ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО
НАДЗОРУ
В СФЕРЕ ЗАЩИТЫ ПРАВ ПОТРЕБИТЕЛЕЙ И БЛАГОПОЛУЧИЯ
ЧЕЛОВЕКА
Фамилия, имя, отчество руководителя
учреждения, наименование должности.
1. Общее количество лет, проработанных в
учреждениях науки, учреждениях здравоохранения;
2. Наличие ученой степени (указать, какой
именно), ученого звания (указать звание);
3. Наличие почетных званий (указать
каких), государственных и ведомственных наград (указать каких);
4. Наличие квалификационной категории
(при наличии категории указать вид категории и срок действия);
5. Наличие надбавки за работу по
специальности врача-специалиста в пределах рабочего времени по основной
должности (указать размер надбавки, на какой период установлена надбавка, дату
и номер приказа Роспотребнадзора об установлении надбавки);
6. Перечень видов выплат компенсационного
характера в учреждении (указать размер выплаты по каждому виду, установленный
срок выплаты, дату и номер приказа об установлении выплаты). Перечень видов
выплат компенсационного характера установлен Трудовым кодексом Российской
Федерации и главой 7 Примерного положения об оплате труда работников
федеральных бюджетных учреждений науки Федеральной службы по надзору в сфере
защиты прав потребителей и благополучия человека, утвержденного Приказом
Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия
человека от 14.08.2008 N 285;
7. Установленная продолжительность
ежегодного основного оплачиваемого отпуска (указать количество календарных
дней, наименование документа, его дату и номер, послужившего основанием для
установления продолжительности ежегодного основного оплачиваемого отпуска);
8. Установленная продолжительность
ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска (указать количество
календарных дней, наименование документа, его дату и номер, послужившего
основанием для установления продолжительности ежегодного дополнительного
оплачиваемого отпуска);
9. Наличие в учреждении договора о
дополнительном социальном страховании (указать, с кем заключен договор, дату и
номер договора, предмет договора).
Приложение 3
к письму Роспотребнадзора
от 27 октября 2008 г. N 01/12069-8-32
ПЕРЕЧЕНЬ
СВЕДЕНИЙ, ПРЕДСТАВЛЯЕМЫХ РУКОВОДИТЕЛЯМИ
ФЕДЕРАЛЬНЫХ
БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ СИСТЕМЫ
ПРОТИВОЧУМНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ
ЗАЩИТЫ
ПРАВ ПОТРЕБИТЕЛЕЙ И БЛАГОПОЛУЧИЯ ЧЕЛОВЕКА
Фамилия, имя, отчество руководителя
учреждения, наименование должности.
1. Общее количество лет, проработанных в
учреждениях здравоохранения, учреждениях науки;
2. Наличие ученой степени (указать, какой
именно), ученого звания (указать звание);
3. Наличие почетных званий,
государственных и ведомственных наград (указать каких);
4. Наличие квалификационной категории
(при наличии категории указать вид категории и срок действия);
5. Наличие надбавки за работу по
специальности врача-специалиста в пределах рабочего времени по основной
должности (указать размер надбавки, на какой период установлена надбавка, дата
и номер приказа Роспотребнадзора об установлении надбавки);
6. Перечень видов выплат компенсационного
характера в учреждении (указать размер выплаты по каждому виду, установленный
срок выплаты, дату и номер приказа об установлении выплаты). Перечень видов
выплат компенсационного характера установлен Трудовым кодексом Российской
Федерации и главой 7 Примерного положения об оплате труда работников
федеральных бюджетных учреждений здравоохранения системы противочумных
учреждений Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и
благополучия человека, утвержденного Приказом Федеральной службы по надзору в
сфере защиты прав потребителей и благополучия человека от 14.08.2008 N 285;
7. Установленная продолжительность ежегодного
основного оплачиваемого отпуска (указать количество календарных дней,
наименование документа, его дату и номер, послужившего основанием для
установления продолжительности ежегодного основного оплачиваемого отпуска);
8. Установленная продолжительность
ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска (указать количество
календарных дней, наименование документа, его дату и номер, послужившего
основанием для установления продолжительности ежегодного дополнительного
оплачиваемого отпуска);
9. Наличие в учреждении договора о
дополнительном социальном страховании (указать, с кем заключен договор, дату и
номер договора, предмет договора).